高分。蚌埠工伤保险详情。 2018-08-24

  本公司属于通讯业务,电话线,有线电视线之类的与通讯有关的。不知道属于二类还是三类?

  展开全部企业缴纳补充工伤保险费的标准是多少?人数20人以下20-50人50-70人70人-200人200-500人

  l 2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

  l 选择参保补充工伤保险的企业员工因公致残被鉴定为 5-10 级残疾的,被保人可按伤残等级由本公司支付一次性工伤补助金:被保险人工伤医疗终结被鉴定为5-10级残疾后,

  l 本人工资高于统筹地区上年度职工月平均工资百分之三百的,按统筹地区上年度职工月平均工资的百分之三百计算:

  l 本人工资低于统筹地区上年度职工月平均工资百分之六十的,按统筹地区上年度职工月平均工资的百分之六十计算。

  l 具体计发办法:5级计发60个月、6级计发48个月、7级计发31个月、8级计发19个月、9级计发10个月、10级计发5个月。

  l 工伤事故医疗终结后,单位持有关申报资料(伤残等级鉴定结论,以及社会保险工伤事故处理决定书等) 到补充工伤办理点索赔,经核实无误后由本公司计发一次性工伤补助金。

  l 中国太平洋财产保险股份有限公司深圳分公司补充工伤待遇处理决定书原件(一、二联);

  l 1、龙岗区 *** 配件厂于2007年7月1日全员200 人参保我司补充工伤保险,每人缴费¥19元/月,一年共缴保险费¥ 45,600 元。职工刘某于2005年7月11日在切割无氧水空桶时,因有残余无氧水造成起火,导致五级伤残。本人月平均工资¥700元,不超过统筹地区上年度职工月平均工资的百分之六十即¥1,756 元,本公司以¥1,756元为基数计发60个月的一次性工伤补助金共¥105360元。

  l 若企业未购买补充工伤保险,企业将按条例规定自己负担¥ 105360元的一次性工伤补助金。

  市区内***家具厂于2007年7月3日全员150人参保我司补充工伤保险,每人缴费¥19元/月,月交费2,850元。7月5日其生产主管不慎发生工伤导致7级伤残。其本人公司为2000元/月,高于深圳当地平均标准1756元/月,本公司按¥2,000元为基数计发31个月的一次性工伤补助金共¥62,000元。

  !我司补充工伤条款的基础是《广东省工伤保险条例》,适用于广东省内,所以广东省内均可以开展补充工伤业务。但是由于各地工资水平不同,赔付工资基数也不同,相应的保费水平也不同。主要考虑当地的工资水平。

  !为了便于及时调整费率,原则上按月投保。对于费率水平理想、风险不高的企业,最多不超过半年。

  中国太平洋财产保险股份有限公司团体补充工伤保险合同( 以下简称本合同 )由保险单及所附条款、声明、批注、批单以及相关的投保单和其它书面协议共同构成。

  一、年龄在十八周岁至六十周岁,身体健康,能正常工作并已参加当地工伤保险的员工,可作为本合同的被保险人。

  二、被保险人所在单位可作为投保人向中国太平洋财产保险股份有限公司(以下简称保险人)投保本保险。投保时,被保险人人数应占投保单位在职人员人数的75%以上且不少于8人。

  一、被保险人因工伤致残,并根据国家《职工工伤与职业病致残程度鉴定》(GB/Tl6180-1996)的规定,经保险人认可的劳动能力鉴定机构鉴定伤残程度为五至十级的,保险人按被保险人本人月工资与给付倍数的乘积给付一次性工伤补助金,本合同对该被保险人的保险责任终止。本人工资高于统筹地区上年度职工月平均工资的百分之三百的,按照统筹地区上年度职工月平均工资的百分之三百计算;本人工资低于统筹地区上年度职工月平均工资的百分之六十的,按照统筹地区上年度职工月平均工资的百分之六十计算;

  二、一次性工伤补助金给付倍数由保险人根据国家工伤保险政策的有关规定确定,并在保险单上载明。

  五、被保险人酒后驾驶、无有效驾驶执照驾驶或者驾驶无有效行驶证的机动交通工具;

  十一、国务院令第375号《工伤保险条例》(2003年4月16日通过)中第十五条中所列视同工伤的情形。

  本合同的保险期间按双方约定,但最长不超过一年,自保险人同意承保、收取保险费并签发保险单的次日零时起至保险期间届满日二十四时止。

  保险费的交费方式分为趸交、半年交、季交和月交四种,由投保人在投保时选择。趸交保险费的交付日期为本合同年生效对应日;半年交保险费的交付日期为本合同半年生效对应日;季交保险费的交付日期为本合同季生效对应日;月交保险费的交付日期为本合同月生效对应日;投保人未按上述规定日期交付保险费的,本合同效力终止。

  订立本合同时,保险人应向投保人说明保险条款内容,明确说明责任免除条款,并有权就投保人、被保险人的有关情况提出询问,投保人、被保险人应当如实告知。

  投保人故意隐瞒事实,不履行如实告知义务的,或者因过失未履行如实告知义务,足以影响保险人决定是否同意承保或者提高保险费率的,保险人有权解除保险合同。?

  投保人故意不履行如实告知义务的,保险人对于保险合同解除前发生的保险事故,不承担给付保险金的责任,并不退还保险费。

  投保人因过失未履行如实告知义务,对保险事故的发生有严重影响的,保险人对于保险合同解除前发生的保险事故,不承担给付保险金的责任。

  本合同一次性工伤补助金受益人为被保险人本人,保险人不受理其他指定或变更。

  投保人、被保险人或受益人应于知道或应当知道保险事故发生之日起十日内以书面形式通知保险人,否则,投保人、被保险人或受益人应承担由于通知迟延致使保险人增加的勘查、检验等项费用,但因不可抗力导致的迟延除外。

  一、被保险人因工伤致残的,由被保险人作为申请人,填写保险金给付申请书,并凭下列证明和资料向保险人申请给付保险金:

  5. 被保险人所能提供的与确认保险事故的性质、原因、伤害程度等有关的其他证明和资料。

  二、如被保险人委托他人代为申领保险金,还须提供授权委托书及受托人的身份证明等资料;如被保险人丧失民事行为能力或者为限制民事行为能力人的,由其监护人代为申领保险金,并需要提供监护人的身份证明等资料。

  三、保险人收到申请人的保险金给付申请书及上述证明和资料后,对确定属于保险责任的,在与申请人达成有关给付保险金数额的协议后十日内,履行给付保险金义务;对不属于保险责任的,向申请人发出拒绝给付保险金通知书;对属于保险责任而给付保险金的数额不能确定的,根据已有证明和资料,按可以确定的最低数额先予支付,保险人最终确定给付保险金的数额后,给付相应的差额。

  四、被保险人或受益人对保险人请求给付保险金的权利,自其知道或者应当知道保险事故发生之日起两年不行使而消灭 。

  一、投保人因在职人员变动需要增加被保险人的,应书面通知保险人,保险人审核同意并收取相应的保险费后,开始承担保险责任。新增加的被保险人的保险期间届满日与本合同的保险期间届满日相同。

  二、被保险人离职的,保险人对其所负的保险责任自其离职之日起终止,并不退还未满期保险费。

  三、投保人的在职人员少于本合同规定的八人时,保险人有权解除本合同,并按照投保人解除合同的有关规定办理。

  投保人住所或者通讯地址变更时,应及时以书面形式通知保险人。投保人未以书面形式通知的,保险人将按本合同注明的最后住所或者通讯地址发送有关通知。

  在本合同有效期内,经投保人和保险人协商同意,可以变更本合同有关内容。变更本合同的,应当由保险人在原保险单上批注或者附贴批单,或者由投保人和保险人订立变更的书面协议。

  一、本合同成立后,投保人可以要求解除本合同,但已经发生保险金给付的,投保人不得要求解除本合同。投保人要求解除本合同时,应填写解除合同申请书,并提交保险合同、最近一次保险费交费凭证和被保险人的户籍证明与身份证件。

  二、本合同自保险人接到解除合同申请书之日起终止。保险人于接到上述证明和资料之日起三十日内,对于年交、半年交、季交保险费的,保险人退还未满期保险费;对于月交保险费的,保险人不退还任何保险费。

  一、因履行本合同发生的争议,由当事人协商解决,协商不成的,提交保险单载明的仲裁机构仲裁;

  二、因履行本合同发生的争议,由当事人协商解决,协商不成的,依法向保险单签发地有管辖权的人民法院提起诉讼。

  工伤:工伤认定的依据是国务院第375号令《工伤保险条例》(2003年4月16日通过)第十四条。被保险人因下列情形之一的,应当认定为工伤:

  2. 工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

  职业病:是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。职业病的分类和目录由国务院卫生行政部门会同国务院劳动保障行政部门规定、调整并公布。职业病伤残等级的鉴定办法由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门制定。

  未满期保险费:是指保险费X0.75X(1-经过月数/n),不足月的日数按1个月计算。年交n=12;半年交n=6;季交n=3。

  本人月工资:是指依据国务院于2003年4月16日通过的《工伤保险条例》的规定,被保险人(工伤职工)因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。

  艾滋病病毒:是指人类免疫缺陷病毒(HIV)。在血清学检验中HIV抗体如呈阳性,则可认定为感染艾滋病病毒或者患艾滋病。获得性免疫缺陷综合症的定义应按世界卫生组织制定的定义为准。

  银行业,证券业,保险业,其他金融活动业,居民服务业,其他服务业,租赁业,商务服务业,住宿业,餐饮业,批发业,零售业,仓储业,邮政业,电信和其他传输服务业,计算机服务业,软件业,卫生,社会保障业,社会福利业,新闻出版业,广播、电视、电影和音像业,文化艺术业,教育,研究与试验发展,专业技术业,科技交流和推广服务业,城市公共交通业

  房地产业,体育,娱乐业,水利管理业,环境管理业,公共设施管理业,农副食品加工业,食品制造业,饮料制造业,烟草制品业,纺织业,纺织服装、鞋、帽制造业,皮革、毛皮、羽绒及其制品业,林业,农业,畜牧业,渔业、农、林、牧、渔服务业,木材加工及木、竹、藤、草制品业,家具制造业,造纸及纸制品业,印刷业和记录媒介的复制,文教体育用品制造业,化学纤维制造业,医药制造业,通用机械制造业,专用机械制造业,交通运输设备制造业,电气机械及器材制造业,仪器仪表及文化,办公用机械制造业,非金属矿物制品业,金属制品业,橡胶制品业,塑料制品业,通信设备,计算机及其他电子设备制造业,工艺品及其他制造业,废弃资源和废旧材料回收加工业,电力、热力的生产和供应业,燃气生产和供应业,水的生产和供应业,房屋和土木工程建筑业,建筑安装业,建筑装饰业,其他建筑业,地质勘查业,铁路运输业,道路运输业,水上运输业,航空运输业,管道运输业,装卸搬运和其他运输服务业

  石油加工,炼焦及核心燃料加工业,化学原料及化学制品制造业,黑色金属冶炼及压延加工业、有色金属冶炼及压延加工业、石油和天然气开采业,黑色金属矿采选业,有色金属矿采选业,非金属矿采选业,煤炭开采和洗选业,其他采矿业

  对风险较高、事故发生频繁、赔付率较高的单位保险人有权缓保、停保或加费承保 , 不受上述行业费率标准的限制。

  中国太平洋财产保险股份有限公司各分公司可依附当地工伤保险及市场情况 , 确定保险费及一次性工伤补助金给付标准。

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